No dia 14 de outubro de 2025, o Observatório da Indústria do Ceará, vinculado à Federação das Indústrias do Ceará (FIEC), lançou o estudo “Educação e Competências para o Futuro: Hidrogênio Verde”, em parceria com o Governo do Ceará. A apresentação foi feita durante o H2LATAM Summit Brazil, evento de referência em energia limpa realizado em Fortaleza.
O estudo foi elaborado em colaboração com Agência de Desenvolvimento do Ceará (Adece), a Secretaria do Desenvolvimento Econômico (SDE) e o Complexo Industrial e Portuário do Pecém (CIPP S/A), com o objetivo de antecipar as habilidades e perfis profissionais que serão essenciais na nova economia energética baseada em hidrogênio verde.
Objetivos e conteúdo do estudo
- Identificar 25 perfis profissionais estratégicos, desde produção, transporte, armazenagem até segurança industrial, com competências técnicas alinhadas a cada função.
- Organizar a evolução dessas competências segundo horizontes de tempo:
• Curto prazo (2026-2028)
• Médio prazo (2029-2032)
• Longo prazo (2033-2035) - Propor trilhas de capacitação profissional, sugerindo novos cursos técnicos e superiores nas áreas de automação, eletroquímica, engenharia de processos, logística e segurança industrial.
- Recomendar parcerias internacionais e programas de intercâmbio com centros de excelência em hidrogênio verde, com foco em países como Alemanha, Japão e Austrália.
Parcerias e implicações para o Ceará
Para o presidente da Adece, Danilo Serpa, o estudo ressalta o compromisso do estado de alinhar educação, inovação e sustentabilidade, preparando profissionais qualificados para sustentar o crescimento do mercado de hidrogênio. A secretária executiva da Indústria da SDE, Brígida Miola, complementou dizendo que “não existe transição energética sem pessoas preparadas para implementá-la”.
O economista-chefe da FIEC, Guilherme Muchale, ressaltou que o capital humano será um dos pilares dessa nova economia energética, e que o estudo servirá como bússola para universidades, centros tecnológicos e indústrias identificarem quais competências serão mais demandadas.
Desafios e expectativas
A iniciativa insere-se no Master Plan de Hidrogênio Verde do Ceará, estruturando a agenda de formação de mão de obra para enfrentar desafios como:
- Integração entre instituições — garantir que conhecimento e capacitação sejam aplicados de maneira coordenada;
- Disponibilidade de infraestrutura tecnológica e laboratorial, essencial para formação prática das novas habilidades;
- Agilidade na atualização de currículos e programas educacionais, necessária diante do ritmo acelerado de inovação no setor.
Espera-se que o estudo influencie a formulação de políticas acadêmicas e programas de formação profissional que permitam ao Ceará consolidar-se como referência nacional e internacional em hidrogênio verde e transição energética.
